Эн+ подводит итоги приемной кампании по федеральному проекту «Профессионалитет»

Российский энергохолдинг Эн+ – опорный работодатель федерального проекта «Профессионалитет» – сообщил об итогах приёмной кампании в кластеры 2023 года.

Как сообщает пресс-служба Эн+, с 19 июня в учреждения среднего профессионального образования, расположенные в Краснодарском крае и Иркутской области, поступило свыше 1,8 тысяч заявлений абитуриентов. Конкурс достигал 18,2 человек на место, а усредненный проходной балл превысил 4,78.

Иркутский энергоколледж вошел в федеральный проект в качестве базового учреждения кластера энергетического профиля по электро-, теплоэнергетике. Усть-Лабинский социально-педагогический колледж будет готовить специалистов по компьютерным системам, программистов и специалистов по обеспечению информационной безопасности автоматизированных систем на базе кластера «Центр развития цифровизации Краснодарского края». Студенты смогут заключить договора о целевом обучении, гарантирующие им трудоустройство на предприятиях энерго-металлургического холдинга Эн+ в Краснодарском крае и Иркутской области, соответственно.

Операционный директор Эн+ Михаил Хардиков:

- Для Эн+ «Профессионалитет» является важным проектом, дающим потенциальным сотрудникам новый уровень образования. Ребята практически с начала обучения вливаются в производственный процесс, что позволит в дальнейшем ускорить их адаптацию на рабочем месте. В ближайшие годы в Иркутском и Усть-Лабинском колледжах будет подготовлено около 1,5 тысяч квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена для электроэнергетической отрасли России». Для обеспечения преемственности поколений на предприятиях компании и воспитания кадров для новой экономики, Эн+ сотрудничает с образовательными учреждениями страны в рамках широкого круга программ.

На софинансирование «Профессионалитета» выделил более 90 млн рублей, еще 200 млн рублей образовательные организации получили из средств федерального бюджета и более 42 млн рублей из региональных бюджетов Иркутской области и Краснодарского края, соответственно. Основатель энергохолдинга Эн+ Олег Дерипаска не раз подчеркивал, что одна из основных задач современного бизнеса – помочь талантливым ребятам получить доступ к качественному образованию. Для этого необходимо внедрение лучших технологий и достижений в этой сфере.

Стартовая заработная плата выпускника «Профессионалитета» превысит 70 тыс. рублей, а благодаря программе ротации между предприятиями холдинга у молодежи появляется дополнительная возможность выстраивания своего карьерного пути.