На этой неделе в Красноярском филиале ООО «ЛокоТех-Сервис» завершился образовательный проект «Школа мастера».

На этой неделе в Красноярском филиале ООО «ЛокоТех-Сервис» завершился образовательный проект «Школа мастера». В 2023 году мастера филиала обучились в количестве 86 человек, выполнив заявленный план на 100%.
Отменим, что второй поток Школы мастера стартовал в конце июля, в число учащихся вошли не только опытные и недавно назначенные мастера, но и кандидаты на эту должность и работники, желающие развивать свои профессиональные компетенции.
В этом году образовательный курс был организован как для тех, кто его не проходил, так и для прошедших в прошлом году, но уже по углубленной программе, со специализацией «электровозы» или «тепловозы».
При разработке плана обучения были учтены пожелания участников первого потока. В программу были включены разделы по устройству подвижного состава и приемке локомотивов после ремонта, коммуникации с подчиненными и управлению конфликтами.
Обучение продлилось до конца сентября 2023 года, в октябре мастера прошли итоговое тестирование и уже сейчас завершают заполнение анкет обратной связи.
Образовательный проект «Школа мастера» направлен на развитие компетенций мастеров и включает 10 модулей. Программа составлена с учетом запроса со стороны производственных подразделений компании.
«Уже не первый год я курирую обучение в рамках образовательного проекта «Школа мастера» и вижу результаты наших специалистов и их отзывы. Каждый раз я убеждаюсь в том, что получение дополнительного образования или повышение квалификации очень важное направление, которое помогает развиваться всей компании и идти в ногу со временем. Традиционно наш корпоративный университет дает каждому специалисту необходимые знания и навыки для успешного выполнения своих обязанностей, и Школа мастера не исключение» – прокомментировала ведущий специалист по развитию и обучению персонала филиала «Красноярский» ООО «ЛокоТех-Сервис» Елена Ермиенко.
Проект реализуется в ГК «ЛокоТех» не в первый раз, однако в 2022 году он впервые совместил очную и дистанционную формы обучения. В онлайн-формате участники изучали такие темы, как охрана труда на предприятии, качество продукции, планирование и организация производства, базовые навыки управления, развитие подчиненных. Очные занятия были организованы по основам трудового законодательства, кадрового администрирования, нормирования и оплаты труда.

Справка:

ГК «ЛокоТех» управляет активами, обеспечивающими обслуживание, ремонт, модернизацию, производство узлов и деталей для предприятий, производящих ремонт тягового подвижного состава. Производственную базу ООО «ЛокоТех-Сервис» (входит в ГК «ЛокоТех») составляют 86 сервисных локомотивных депо, расположенных по всей территории России – от Владивостока до Калининграда. На предприятиях компании работают 34 тысячи человек, их силами обслуживаются большая часть парка локомотивов ОАО «РЖД».
Одним из опорных филиалов компании является «Красноярский» ООО «ЛокоТех-Сервис». В него входят 5 СЛД: «Канск-Иланский», «Красноярск», «Абакан», «Ачинск» и «Боготол-Сибирский».