Дети работников ОАО «Ангарскцемент» отдыхают в летних оздоровительных лагерях

Ольга Шарипова   
23.07.2015 12:30
Во время летних каникул дети, родители которых трудятся в ОАО «Ангарскцемент», отдыхают в оздоровительных лагерях «Звездный», «Юбилейный», «Здоровье», «Лукоморье». Работникам горного передела комбината – «Карьера Перевал» (Слюдянка) – предлагают детские путевки в санаторно-оздоровительный лагерь «Соболек». Всего благодаря финансовой поддержке предприятия в этом году приобретены путевки для 59 мальчишек и девчонок, 26 из них уже вернулись домой.
«Формируя бюджет по социальной программе ОАО «Ангарскцемент» на предстоящий год, мы собираем заявки от коллег – они указывают, в какой лагерь и когда хотели бы отправить своего ребенка. Важно, что работники завода оплачивают только 20% стоимости путевки, – объясняет Бэла Курбатова, инженер по организации и нормированию труда отдела оплаты труда ОАО «Ангарскцемент». – Перед началом летнего сезона заключаем договоры с проверенными и надежными организациями, отдавая предпочтение тем из них, которые обеспечивают детям комфорт, безопасность, хорошее питание, проводят интересные мероприятия. Так, мы долго присматривались к «Лукоморью»: в 2014-м приобрели четыре путевки в этот лагерь, а в текущем году отправили туда уже 11 детей, и все они остались довольны отдыхом».

«Лукоморье» – небольшой лагерь, расположенный вблизи села Савватеевка (30 км от г. Ангарска) в сосновом бору. На территории учреждения находится уникальный парк деревянных скульптур, ежегодно весной здесь проходит международный фестиваль зодчества.
«Моя дочь Даша никогда не отдыхала в детских лагерях. В этом году решились отправить ее на «Лукоморье». Вся семья переживала, понравится ли Даше там, – рассказывает Светлана Баташева, менеджер по персоналу отдела управления персоналом ОАО «Ангарскцемент». – Приятные сюрпризы начались уже на месте сбора детей у автобуса. Подопечных встречали директор лагеря и воспитатели. Родителям они раздали номера своих сотовых телефонов. А водитель помог ребятам погрузить вещи и комфортно разместиться. Неудивительно, что адаптация Даши прошла быстро и успешно. Она позвонила нам только вечером второго дня. Оказалось, для детей в лагере предусмотрено столько интересных занятий, что им некогда скучать».

Каждый день на «Лукоморье» проходят культурно-массовые и спортивно-туристические мероприятия. Работают кружки тестопластики, квиллинга, хореографии, спортивные секции. Также на базе лагеря открыта школа верховой езды, проходят занятия по велотуризму, рафтингу, сигвею. Восторг у мальчишек и девчонок вызывает и «Пилигримм» – спортивная веревочная трасса, расположенная высоко между деревьями.

«Содействие в организации летнего отдыха детей работников – одно из приоритетных направлений социальной политики нашего предприятия. Так, из года в год комбинат помогает сотрудникам приобрести путевки в детские оздоровительные лагеря, оплачивая большую часть их стоимости, – комментирует Дмитрий Донской, директор ОАО «Ангарскцемент» по персоналу. – Для нас важно, чтобы ребятишки и родители получили заряд хорошего настроения на целый год».

По сообщению пресс-службы ОАО «Ангарскцемент»

Новости компаний

На стройке нового БрАЗа сдан в эксплуатацию козловой кран

На стройке нового БрАЗа смонтирован козловой кран. Грузоподъемное оборудование уже введено в эксплуатацию.

 
Разработчики теперь могут работать с кодом в облачной среде GigaIDE Cloud с AI-ассистентом

Пользователям стала доступна первая российская облачная среда для разработки GigaIDE Cloud с AI-ассистентом, сообщает пресс-служба Сбера.

 
Сбер: 14 февраля более 100 тысяч покупок россияне оплатили «улыбкой» суммарно на 65 млн рублей

Россияне 14 февраля оплатили покупки «улыбкой» более 100 тысяч раз, сумма покупок на День всех влюбленных составила почти 65 миллионов рублей, сообщает пресс-служба Сбера.

 
РУСАЛ включает свои заводы в программу рециклинга алюминия

Четыре российских алюминиевых завода РУСАЛа в 2024 году начали переработку и вовлечение алюминиевых ломов в производство первичного металла.

 
Рабочий совет БрАЗа обсудил планы на год

На очередной встрече Рабочего совета БрАЗа с управляющим директором завода Игорем Волоховым обсуждались планы и инициативы на 2025 год. В программу внесены предложения о проведении ремонтов бытовых помещений, но главной инициативой участников стал вопрос по использованию телемедицины для проведения консультаций взрослых и детских врачей.

 

Сергей Шмидт - серия колонок

Видеосюжеты
Сергей Шмидт: Срок