Новые положения в области прав сотрудников утвердил РУСАЛ

ИА БайкалИнформ   
22.01.2024 16:26

Компания-производитель алюминия РУСАЛ утвердила обновленную политику в области прав человека и первую корпоративную политику равных возможностей, как сообщили в пресс-службе компании.

Эти документы распространяются на сотрудников всех предприятий РУСАЛ, деловых партнеров и поставщиков. Они также применимы к жителям регионов, где компания осуществляет свою деятельность, включая представителей коренных малочисленных народов.

В обновленной версии политики в области прав человека установлены единые подходы и принципы в отношении их соблюдения и защиты внутри компании. Эти документы были разработаны в рамках проекта "Рабочее место будущего поколения", который является частью Стратегии устойчивого развития РУСАЛ до 2035 года. Проект также направлен на цифровизацию и автоматизацию рабочих мест, повышение роли женщин в компании и поддержку инициатив молодых специалистов.

Компания отмечает, что первая версия политики в области прав человека была принята в 2018 году. Основные принципы документа включают разнообразие сотрудников, запрет на дискриминацию, создание равных возможностей для работников и соискателей, обеспечение безопасных условий труда и справедливой заработной платы.

В корпоративной политике равных возможностей РУСАЛа основное внимание уделяется созданию комфортной и инклюзивной рабочей среды, чтобы сотрудники и партнеры компании могли реализовать свой потенциал. Эти положения разработаны с учетом принципов, принятых российскими и международными организациями, включая ООН.

Новости компаний

БрАЗ посетил инспектор «Бюро индийской сертификации» (BIS) Нарендра Редди Бесу

Инспектор «Бюро индийской сертификации» (BIS) Нарендра Редди Бесу посетил БрАЗ для проведения аудита. Визит организован с целью сертификации продукции БрАЗа и получения лицензии BIS для организации поставок в Индию, сообщает пресс-служба предприятия.

 
Сбер рассказал, как будут работать его офисы с 27 апреля по 13 мая

Сбер поздравил клиентов с наступающими праздниками – праздником Весны и Труда и Днём Победы. А также опубликовал режим работы своих отделений в период с 27 апреля по 13 мая 2024 года. Об этом сообщает пресс-служба компании.

 
Опрос группы ВТБ: 68% россиян предпочитают кешбэк рублями бонусам

По данным опроса ВТБ и банка Открытие, большинство россиян (68%) предпочитают минимальный кешбэк рублями, чем повышенный, но бонусами. Об этом сообщает пресс-служба ВТБ.

 
Сбер объявил о старте детского конкурса по искусственному интеллекту AI Challenge

Стартовал первый квалификационный этап международного детского конкурса по искусственному интеллекту для молодежи AI Challenge, сообщает пресс-служба Сбера. Соорганизатор конкурса – Альянс в сфере искусственного интеллекта.

 
Количество проектов по переработке алюминия наращивает РУСАЛ

Красноярский алюминиевый завод (КрАЗ) впервые переработал партию алюминиевого лома банки. Это важный проект в стратегии РУСАЛа по наращиванию переработки алюминия.

Метки:
 

Видеосюжеты
Сергей Шмидт: Срок