ОК РУСАЛ

Два русских национальных костюма – мужской и женский – стали экспонатами Музея дружбы, расположенного в японском городе Номи. Наряды пошили сотрудники ДК «Металлург», который входит в структуру ОК РУСАЛ в Шелехове.

На территории шелеховского Центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей, появился зеленый уголок «Островок дружбы». Сотрудники центра устроили там цветочные клумбы, высадили кустарники, установили беседку, деревянный мостик и скамейки. Реализация проекта стала возможной, благодаря гранту Центра социальных программ РУСАЛа.

Компания РУСАЛ приняла участие в Братском экономическом форуме. Металлурги развернули самую большую экспозицию.

«Зеленая волна» РУСАЛа снова в Братске. Экологическая эстафета стартовала по традиции с уборки мусора в прибрежных зонах Братского водохранилища. Победители грантового конкурса «Зеленая волна» начали высаживать деревья.

ОК РУСАЛ (торговый код на Гонконгской фондовой бирже 486, на Московской бирже RUAL), один из крупнейших в мире производителей алюминия, с 20 сентября начинает прием заявок на конкурс волонтерских проектов «Помогать просто». Для реализации лучших социально значимых инициатив компания направит 5 млн рублей.

Центр социальных программ РУСАЛа начал новый набор учащихся на образовательный онлайн-курс «Школа социального проектирования» в рамках программы «Школа городских изменений».

Братский алюминиевый завод организовал традиционный «Праздник осени» в городе Братске. Его участники устроили овощную ярмарку, выставку плодоовощных культур и посоревновались в изготовлении поделок из овощей и букетов осенних цветов.

«Зеленая волна» накрыла Парк металлургов в Братске. 7 сентября там состоялся субботник. Так стартовала уже традиционная экологическая акция РУСАЛа. Кроме того, сотрудники БрАЗа присоединились к масштабной экологической акции «360».

На Братском алюминиевом заводе продолжается экологическая модернизация. Сейчас на промплощадке монтируют очередную газоочистную установку.

Братский алюминиевый завод и филиал компании «РУС-Инжиниринг» обмениваются опытом. Перекрестные стажировки на промплощадке практикуют недавно. Кроме того, на предприятиях обучают стажеров с возможностью последующего трудоустройства.